La reforma laboral crea el Fondo de Asistencia Laboral (FAL), un nuevo mecanismo que reemplaza en los hechos el costo directo del despido para el empleador. Cómo se financia, quién paga realmente y qué impacto tiene sobre la indemnización y el sistema previsional.
La Resolución 38/2026 de la ANSES, establece la Base Imponible SIPA marzo 2026 y los nuevos valores de haberes y parámetros previsionales aplicables, conforme a la movilidad mensual basada en el IPC, según lo dispuesto en el DNU 274/2024.
Bonificación por buen cumplimiento en los impuestos Inmobiliario y a los Automotores – comprensivo de vehículos automotores y embarcaciones deportivas o de recreación-
Autónomos febrero 2026. A través del Decreto 274/2024 se estableció que de acuerdo con la pauta dispuesta por la Ley 24.241, modificada por la citada Ley 27.609, para la actualización de los haberes. Esta modificación impacta directamente sobre el importe a abonar por los trabajadores autónomos a partir de febrero 2026, incrementándose los mismos en un 2,85%.
El cierre progresivo de la Justicia Nacional del Trabajo para traspasar el fuero a CABA cambiará el criterio de los juicios laborales.
El organismo que reemplazó a la AFIP actualizó la cuota del servicio doméstico por suba de la ART. Conocé los nuevos montos vigentes desde febrero 2026
Empleados de Comercio: escalas salariales oficiales Diciembre 2025 – Abril 2026. Escalas salariales FEBRERO 2026 CCT 130/75.
La Federación Argentina de Trabajadores de Edificios de Renta y Horizontal (FATERYH) publicó las nuevas escalas febrero 2026, aplicable a los trabajadores y trabajadoras comprendidos en los Convenios Colectivos de Trabajo 589/10 y 590/10.
El aumento de multas ARCA reabre un debate sobre el cumplimiento y el margen de error. Una analogía con el récord sin tarjetas de Gary Lineker para pensar qué ocurre cuando el sistema exige perfección.
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